Международный день акушерки — это не просто дата в календаре. Это момент, когда мир останавливается, чтобы почтить специалистов, чьи руки формируют первые секунды человеческой жизни. Акушерки не только принимают роды. Они наблюдают за беременностью, обучают дыханию и уходу, улавливают самые тонкие сигналы организма, оказывают эмоциональную поддержку и часто становятся тем единственным голосом, который женщина слышит в самый уязвимый момент. В 2026 году праздник проходит под лозунгом «Один миллион больше акушерок» — четкий сигнал о том, что глобальная система здравоохранения испытывает критический дефицит кадров.
Глобальная нехватка специалистов приближается к миллиону. Заполнение этой бреши могло бы предотвратить 67 % материнских смертей, 64 % смертей новорожденных и 65 % случаев мертворождения — это до 4,3 миллиона спасенных жизней к 2035 году. Профессия акушерки превращается из «вспомогательной» роли в центральное звено первичной медико-санитарной помощи женщинам на протяжении всего репродуктивного цикла. От первых консультаций до послеродового восстановления именно акушерки часто обеспечивают непрерывность заботы, которой так не хватает в перегруженных больницах.
Профессия акушерки — одна из древнейших в мире, однако до сих пор остается одной из наименее оцененных по уровню автономии и финансирования. Путь от традиционных повитух к современным специалистам с доказательными протоколами был пройден через цензуру, маргинализацию и профессиональную борьбу. Сегодня, 5 мая, более чем в пятидесяти странах мира вспоминают тех, кто делает материнство безопаснее, человечнее и более контролируемым самой женщиной.
Истоки праздника: как идея стала глобальной традицией
Идея отдельного дня для акушерок возникла в 1987 году на конференции Международной конфедерации акушерок (ICM) в Нидерландах. ICM, основанная еще в 1919 году, объединяет более 130 ассоциаций из более чем 115 стран. Именно тогда специалисты поняли: их работа нуждается не только во внутреннем признании, но и в публичном голосе. Первые официальные празднования состоялись в 1992 году. С тех пор 5 мая ежегодно становится точкой фокуса для семинаров, публичных акций, образовательных кампаний и политических заявлений.
Праздник быстро получил поддержку Всемирной организации здравоохранения и Фонда ООН по народонаселению. Он не ограничивается раздачей цветов. Во многих странах это день, когда сами акушерки организуют круглые столы, встречи с молодежью и публичные демонстрации, чтобы показать: их профессия — это не «помощь врачам», а самостоятельная, высококвалифицированная отрасль.
Акушерство сквозь века: от повитух к доказательной медицине
В древних цивилизациях — Египте, Греции, Риме — женщины, помогавшие при родах, пользовались уважением, иногда даже религиозным статусом. В Библии упоминаются повитухи Шифра и Пуа, которые спасли еврейских младенцев. В средневековой Европе роль часто передавалась от матери к дочери, знания передавались устно. Однако с XVII–XVIII веков, с развитием акушерства как «мужской» науки, традиционных повитух начали вытеснять или преследовать.
В XIX веке профессиональная подготовка начала формироваться системно. Во многих странах появились школы акушерок. В XX веке профессия пережила очередную трансформацию: от домашних родов к госпитализации, от эмпирических знаний к протоколам. Сегодня ICM разрабатывает глобальные стандарты образования — минимум три года интенсивной подготовки, сочетание теории, клинической практики и навыков лидерства. Акушерка, соответствующая этим стандартам, может самостоятельно вести беременность низкого риска, принимать роды, проводить первичную реанимацию новорожденного и направлять при осложнениях.
Что именно делает современная акушерка: полный цикл заботы
Многие до сих пор представляют акушерку лишь как «ту, кто ловит ребенка». На самом деле спектр ее обязанностей значительно шире. Квалифицированная акушерка сопровождает женщину от планирования беременности до года после родов. Она проводит дородовые визиты, оценивает риски, обучает правильному питанию, физической активности, распознаванию тревожных симптомов. Во время родов мониторит состояние матери и плода, предлагает удобные позиции для родоразрешения, поддерживает дыхание, применяет немедикаментозные методы обезболивания, помогает при естественном течении или своевременно передает врачам при осложнениях.
После родов акушерка следит за инволюцией матки, заживлением, помогает наладить грудное вскармливание, выявляет признаки послеродовой депрессии, консультирует по контрацепции. В странах с развитой моделью акушерской помощи одна и та же специалистка или небольшая команда сопровождает женщину на всем протяжении — это называется continuity of care. Такая непрерывность снижает тревогу, улучшает приверженность рекомендациям и позволяет вовремя заметить проблемы.
Глобальная нехватка: почему именно миллион специалистов может изменить статистику
Согласно международным оценкам, добавление почти миллиона акушерок к глобальной системе позволило бы предотвратить миллионы предотвратимых смертей матерей и детей к 2035 году.
Данные из 181 страны показывают дефицит около 900–980 тысяч специалистов. Острее всего проблема стоит в странах с низким и средним уровнем дохода, где доступ к квалифицированной помощи во время родов до сих пор ограничен. Но даже в развитых системах акушерки часто работают на пределе возможностей: высокая нагрузка, эмоциональное выгорание, недостаточная автономия. После пандемии COVID-19 ситуация обострилась — многие специалистки ушли из профессии или сократили часы работы.
Когда акушерки работают в полную силу — с надлежащим образованием, регулированием и поддержкой — результаты впечатляют. Снижается количество необоснованных вмешательств, растет доля естественных родов, улучшается грудное вскармливание, уменьшается количество повторных госпитализаций. Исследования последовательно показывают: модель, где акушерка ведет женщину от начала до конца, дает лучшие клинические и психологические результаты при меньших затратах.
Украина: образование, практика и путь к международным стандартам
В Украине подготовка акушерок традиционно происходит на уровне колледжей — «младший специалист». Это отличается от европейской модели, где базовое образование — бакалавриат или магистратура с возможностью дальнейшей специализации. Автономия специалистов также ограничена: в большинстве учреждений акушерка работает в команде с врачом-акушером-гинекологом, а не как самостоятельный провайдер первичной помощи.
Последние годы принесли определенные сдвиги. Появился профессиональный стандарт акушерки, обсуждаются вопросы расширения компетенций, внедряются элементы онлайн-консультирования («Акушер онлайн» охватывает десятки тысяч беременных). Средняя зарплата остается невысокой — около 25 тысяч гривен, что не соответствует уровню ответственности и эмоциональной нагрузки. Многие специалистки совмещают работу в государственных роддомах с частной практикой или дополнительными дежурствами.
Переход к высшему уровню образования и большей автономии — это не только вопрос престижа. Это вопрос безопасности. Международный опыт показывает: когда акушерки могут работать в полном объеме, особенно в сельской местности и общинах, доступность качественной помощи растет, а материнская и перинатальная смертность снижается.
Доказательная эффективность модели акушерской помощи
Международные обзоры доказательств демонстрируют четкие преимущества модели, где акушерка играет ведущую роль. Вот ключевые отличия, подтвержденные исследованиями:
| Показатель | Модель под руководством акушерки | Стандартная врачебно-ориентированная модель |
| Частота кесарева сечения | Снижена на 15–30 % относительно | Выше, особенно при низком риске |
| Эпизиотомия | Значительно реже | Чаще как рутинная практика |
| Удовлетворенность матерей | Выше (доверие, непрерывность) | Переменная, часто ниже из-за фрагментарности |
| Инициация грудного вскармливания | Выше и продолжительнее | Зависит от поддержки в учреждении |
| Стоимость на один случай | Ниже на 15–25 % | Выше из-за большего количества вмешательств |
Эти отличия возникают не из-за «меньшей квалификации», а благодаря философии подхода: минимум необходимых вмешательств, максимум поддержки естественного процесса, фокус на женщине как активной участнице, а не объекте.
Тема 2026 года: «Один миллион больше акушерок» — не просто лозунг
Кампания «Один миллион больше акушерок» — это призыв к правительствам, донорам и обществу инвестировать в образование, регулирование, справедливую оплату и лидерство акушерок. Без этих инвестиций страны продолжат терять специалистов и, соответственно, жизни.
Петиция ICM уже собрала десятки тысяч подписей. Цель — донести до политиков, что каждая акушерка, работающая в полную силу, — это инвестиция с высокой отдачей. Кампания подчеркивает не только количество, но и качество: образование по международным стандартам, возможность работать автономно, поддержку ментального здоровья, равный доступ к лидерским позициям.
Как отмечают день в мире и Украине
В разных уголках планеты 5 мая проходит по-разному. В одних городах — символическое подсвечивание зданий в цветах профессии (фиолетовый и оранжевый). В других — пятикилометровые марши, семинары для студентов, встречи акушерок со школьниками. В Либерии, например, специалистки организовывали просветительские сессии для детей. В Великобритании и Нидерландах — публичные обсуждения роли акушерок в системе здравоохранения.
В Украине день обычно отмечают в роддомах, медицинских колледжах и на уровне местных управлений здравоохранения. Появляются публикации в СМИ, посты в социальных сетях, поздравления от руководства. Некоторые учреждения проводят внутренние конференции или награждают лучших специалисток. Однако масштабность и публичность все еще уступают европейским примерам — именно поэтому тема 2026 года особенно актуальна для нашей страны.
Что каждый может сделать для поддержки профессии
Поддержка акушерок — это не только государственная задача. Каждый может внести свой вклад:
- Выражать личную благодарность: простое «спасибо» после родов или во время дородового визита имеет значение.
- Рассказывать реальные истории позитивного опыта — это меняет общественное восприятие профессии.
- Поддерживать политику, которая расширяет доступ к качественному акушерскому образованию и автономии специалистов.
- Для молодежи — рассматривать акушерство как карьеру с высоким смыслом и востребованностью.
- Для действующих специалистов — обмениваться опытом через профессиональные сообщества, участвовать в исследованиях и адвокации.
Когда акушерка получает поддержку — не только материальную, но и общественную — она может работать с полной отдачей. А это значит, что каждая женщина, входящая в родзал, встретит не просто специалиста, а человека, который держит в руках и науку, и надежду.
Профессия акушерки — это сочетание самых тонких технических навыков и глубокой человечности. 5 мая — повод не просто поздравить, а осознать: за каждым здоровым рождением стоит тихая, настойчивая, часто незаметная работа тысяч специалисток по всему миру. Их руки продолжают держать мир. И от того, сколько таких рук будет завтра, зависит, сколько жизней начнется безопасно.
